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Buste paga, sistema incentivante, "premio di produzione" performance dipendenti del comune

Pubblicata il 24/10/2016
Dal 24/10/2016 al 03/07/2020

\PUBBLICO IMPIEGO. INCENTIVI 2015 ED ANNI SEGUENTI IN BUSTA PAGA dei dipendenti del Comune (emolumenti incentivanti); Il Segretario comunale per il Comune di Offlaga COMUNICA CHE come previsto dalla normativa vigente ( ai sensi dell' art. 67 comma 11 della Legge n. 133/08) dopo la firma della contrattazione decentrata integrativa ha disposto, dopo la valutazione e la consegna delle schede individuali, la liquidazione di quello che nel privato datore di lavoro sarebbe chiamato il premio di "produzione" negli stipendi di questo mese che saranno pagati entro il 27 OTTOBRE 2016. Come obiettivo il Comune si prefigge di recuperare il ritardo tra la valutazione e l'anno di riferimento dando attuazione prima ancora che alla meritocrazia all'art. 3 della Costituzione della Repubblica Italiana che impone di non trattare in modo uguale situazioni differenti, appunto differenziando anche notevolmente se del caso, le diverse valutazioni. Dalla sede di segreteria, 24/10/2016 paolo bertazzoli segretario generale
PS: i documenti si trovano anche nella apposita sezione "trasparenza" link da home page

Allegati

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Allegato 0_2016_costituzione_fondo_2015_det_179.pdf 311.95 KB
Allegato 01_2016_05_dapubbblicareverbali_sedute_nucleo_valutazione.pdf 617.03 KB
Allegato 02_2016_06_20_validazionerelazioneperformance2015.pdf 178.14 KB
Allegato 03_2016_06_indicatoriperformance_3_aree_anno2016.pdf 12 KB
Allegato 04_2016_grigliaproduttivitā_incentivi2015_da_pubblicare.pdf 344.39 KB
Allegato 05_2016_06_20_validazionerelazioneperformance2015.pdf 172.52 KB
Allegato 04_2016_grigliaproduttivitā_incentivi2015_da_pubblicare.xlsx 12.05 KB
Allegato DG_19_2016 - APPROVAZIONE METODOLOGIA PERMANENTE DI VALUTAZIONE DIPENDENTI.pdf 239.31 KB
Allegato DG_43_2016_approvazione piano performance 2016.pdf 320.52 KB